全面的发展方向

为员工提供研发、销售、管理、技术应用多岗位的发展方向

对应的人才培训

捷士达为各个岗位及人员制定相应的培训课程，以便员工尽快掌握本职工作的相应技术，在企业获得认同感和归属感

多地的人才交流

捷士达以东莞为中心，在多个地区均有办事处，以供员工职业发展所需

完善的晋升制度

捷士达定期对员工进行系统的考核，为员工的晋升提供绿色通道